We found 9 results
indigoBooksroger tessier

Sort By:

Sorted By: Top Matches
Filtered By:
Books
1 - 9 of 9 Results
Top Matches
Ethique d'une société face aux pluies acides
Paperback | French

|January 1, 2000

$35.00

Ships within 1-2 weeks

Not available in stores

Méthodes d'intervention Tome 8: Développement organisationnel

Available for download

Not available in stores

Le T-Group et le réseau de groupes - Le groupe comme cadre privilégié des apprentissages (leadership, fonctionnement des équipes, diagnostics organisationnels, gestion de projets, etc.).
Historique et prospective du changement planifié : Tome 1

Available for download

Not available in stores

Les diverses stratégies de changement collectif et individuel. Les particularités du changement planifié : - Participation du personnel au processus de changement - Utilisation de données et procédures scientifiques - L'an 2000 : contextes et défis.
Méthodes d'intervention Tome 7: Consultation et formation

Available for download

Not available in stores

L'expertise cède ici le pas à la facilitation - La formation est au centre des stratégies de changement planifié et démocratique - Les nouvelles valeurs, les modifications d'attitudes et les pratiques nécessaires au changement.
Changement planifié et évolution spontanée : Tome 6

Available for download

Not available in stores

Les changements que l'on subit échappent à l'attention et prennent la forme de crises - Les changements institutionnels ne sont pas toujours souhaités par les interpellés - La conjugaison d'une évolution correctement anticipée avec des tactiques intentionnelles.
Théories du changement social intentionnel: Participation, expertise et contraintes, Tome 5

Available for download

Not available in stores

Les règles et la définition des juridictions (école classique) - L'information adéquate des destinataires (école rationaliste).
Pouvoirs et cultures organisationnels : Tome 4
Kobo ebook | French

|April 22, 2011

$19.99

Available for download

Not available in stores

Le pouvoir formel et les jeux d'influence informels - Les valeurs et les normes auxquelles adhèrent les membres de l'organisation.
Théories de l'organisation: Personnes, groupes, systèmes et environnement : Tome 3

Available for download

Not available in stores

Les variables fondamentales du changement planifié : personnes, groupes, systèmes et environnements - Les différentes approches : humaniste, institutionnelle, logico-cognitive et écologique.
Priorités actuelles et futures : Tome 2
Kobo ebook | French

|April 22, 2011

$19.99

Available for download

Not available in stores

La qualité des ressources humaines - La place des femmes dans les organisations - L'environnement - La diversification des mentalités et des cultures d'entreprise - Les nouvelles techniques d'information et de communication.