Emotionale Akzeptanz in Veraenderungsprozessen: Entwicklung eines didaktischen Konzeptes by Brigitte ZiemendorfEmotionale Akzeptanz in Veraenderungsprozessen: Entwicklung eines didaktischen Konzeptes by Brigitte Ziemendorf

Emotionale Akzeptanz in Veraenderungsprozessen: Entwicklung eines didaktischen Konzeptes

byBrigitte Ziemendorf

Paperback | January 30, 2009 | German

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Change-Management-Prozesse vollziehen sich auf zwei Ebenen, der Strategieebene und der emotionalen Ebene. Während Unternehmen der Strategie- und Managementebene in Veränderungsprozessen häufig eine große Beachtung schenken, vernachlässigen sie die emotionale Ebene hinsichtlich der Akzeptanzsicherung von Veränderungen bei ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Um emotionale Akzeptanz zu erreichen, kommt in Change-Management-Prozessen der Kommunikation von Veränderungszielen und -auswirkungen auf alle Betroffenen ein besonders hoher Stellenwert zu. Dieses Buch beschreibt ausführlich und praxisorientiert den Weg zur Erlangung emotionaler Akzeptanz in Veränderungsprozessen. Hierbei werden betriebswirtschaftliche Zielsetzungen mit erziehungswissenschaftlichen Ansätzen verknüpft. Ein umfangreiches und praxisorientiertes didaktisches Instrumentarium, in dessen Mittelpunkt ein entwickelter Akzeptanznavigator steht, unterstützt Führungskräfte und interne wie externe Prozessbegleiter/Innen bei der erfolgreichen Implementierung von Veränderungen.
Die Autorin: Brigitte Ziemendorf, Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Fachhochschule Köln (1975-1979); Pädagogische Mitarbeiterin in einer öffentlichen Bildungsinstitution (1979-1985); Leiterin Personalentwicklung in einem internationalen Autozuliefererunternehmen (1985-1992); Hauptabteilungsleiterin Personalwesen in einem Dien...
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Title:Emotionale Akzeptanz in Veraenderungsprozessen: Entwicklung eines didaktischen KonzeptesFormat:PaperbackDimensions:8.27 × 5.51 × 0.68 inPublished:January 30, 2009Publisher:Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der WissenschaftenLanguage:German

The following ISBNs are associated with this title:

ISBN - 10:3631585594

ISBN - 13:9783631585597

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Table of Contents

Aus dem Inhalt: Beschreibung von Change-Prozessen – Interviewanalyse zur Ermittlung von Erfolgs- und Risikofaktoren in Veränderungsprozessen – Didaktisches Instrumentarium – Akzeptanznavigator.