Mitarbeiterführung: Fair + Erfolgreich: Mehr Motivation und Lebensqualität für sich und andere by Peter A. DoetschMitarbeiterführung: Fair + Erfolgreich: Mehr Motivation und Lebensqualität für sich und andere by Peter A. Doetsch

Mitarbeiterführung: Fair + Erfolgreich: Mehr Motivation und Lebensqualität für sich und andere

byPeter A. Doetsch

Paperback | June 26, 2014 | German

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?Als Unternehmer bzw. Führungskraft erreichen Sie für sich und Ihre Mitarbeiter mehr Erfolg und zugleich mehr Lebensqualität, wenn Sie sich zwei Dinge zu eigen machen: (1.) einen in jeder Situation wertschätzenden und respektvollen Umgang mit allen im Unternehmen und (2.) eine fokussierte Gestaltung und Nutzung von Personalprozessen und -systemen. Diese Management-Buch von Peter A. Doetsch enthält zu beiden Bereichen eine Fülle von Wegweisungen und konkreter Praxistipps für Unternehmensleiter, Führungskräfte und Personalprofis. Doetsch entlarvt die klassischen, mit individuellen Zielen verknüpften Bonus-Systeme als ineffizient und demotivierend und zeigt auf, wie die Arbeitskonditionen menschlicher und effektiver gestaltet werden können.
Peter A. Doetsch, Gründer des "Wiesbadener Zirkel für faires Führen", gibt sein Wissen aus 25 Jahren Führungserfahrung, u. a. als Personalvorstand eines großen Dienstleisters, Personalleiter eines Internet Start-ups sowie Geschäftsführer verschiedener Unter­nehmens­beratungen weiter. Er bekämpft aus Überzeugung das zunehmende Over-Engi...
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Title:Mitarbeiterführung: Fair + Erfolgreich: Mehr Motivation und Lebensqualität für sich und andereFormat:PaperbackDimensions:8.27 × 5.83 × 0.01 inPublished:June 26, 2014Publisher:Springer Fachmedien WiesbadenLanguage:German

The following ISBNs are associated with this title:

ISBN - 10:365804957X

ISBN - 13:9783658049577

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Table of Contents

?Wertschätzender Umgang und vereinfachte Personalmanagementprozesse für mehr Leistung und Work Balance.- Motivierende Unternehmens- und Führungskultur erreichen.- Faire Rahmenbedingungen im Personalmanagement schaffen.- Effiziente Personalmanagementprozesse gestalten.- Zeit- und Energieräuber in die Schranken weisen.- Sensibilisierung erreichen.- Praktische Tipps für mehr Lebensqualität im Unternehmen.- Das Wichtigste in 15 Minuten.