Onboarding: Als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren by Doris BrennerOnboarding: Als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren by Doris Brenner

Onboarding: Als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren

byDoris Brenner

Paperback | September 18, 2014 | German

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Die zügige und ganzheitliche Einarbeitung und Integration eines neuen Mitarbeiters (Onboarding) ist ein zentraler Prozess, um die Leistungsfähigkeit einer Organisation dauerhaft sicherstellen zu können. Diese Investitionsleistung zahlt sich mehrfach aus, denn nur auf dieser Grundlage wird der neue Mitarbeiter seine volle Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft zum Nutzen der Organisation entwickeln. Dieses Essential bietet konkrete Hilfestellungen, um den Onboarding-Prozess für alle Beteiligten - den neuen Mitarbeiter, die Führungskraft und den HR Bereich - erfolgreich gestalten zu können.
Doris Brenner ist freie Beraterin mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und Karriereberatung sowie Initiatorin und Gründungsvorstand der DGfK Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V.
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Title:Onboarding: Als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrierenFormat:PaperbackPublished:September 18, 2014Publisher:Springer Fachmedien WiesbadenLanguage:German

The following ISBNs are associated with this title:

ISBN - 10:3658065273

ISBN - 13:9783658065270

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Table of Contents

Onboarding beginnt vor dem ersten Arbeitstag.- Die Elemente des Ondoardings.- Onboarding aus der Sicht des Mitarbeiters.- Der Onboarding-Prozess im Zeitverlauf.