Strategien der Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs by Alexander KirschStrategien der Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs by Alexander Kirsch

Strategien der Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs

As told byAlexander Kirsch

Paperback | August 16, 1995 | German

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Auf der Basis einer breit angelegten empirischen Untersuchung analysiert Alexander Kirsch, wie Unternehmen ihren potentiellen Führungsnachwuchs ansprechen, auswählen, einarbeiten und weiter-qualifizieren.
Title:Strategien der Selektion und Sozialisation von FührungsnachwuchsFormat:PaperbackPublished:August 16, 1995Publisher:Deutscher UniversitätsverlagLanguage:German

The following ISBNs are associated with this title:

ISBN - 10:3824461749

ISBN - 13:9783824461745

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Table of Contents

Einleitung: Hintergrund und Ziele der Arbeit.- 1. Problemrekonstruktion: Warum Ist die Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs Ein Wichtiges Problem für Unternehmen?.- 2. Was zu Messen Ist: theoretische, Methodische und Begriffliche Vorüberlegungen.- 3. Modell zur Empirischen Rekonstruktion von Strategien der Selektion und Sozialisation.- 4. Methodik der Empirischen Untersuchung.- 5. Situative Bedingungen und Erfolg DER Selektions- und Sozialisationspolitik.- 6. Leitvorstellungen für Selektion und Sozialisation.- 7. Vorgehen in der Primären Selektion von Führungsnachwuchskräften.- 8. Vorgehen in der Sozialisation und Sekundären Selektion von Führungsnachwuchskräften.- 9. Zusammenfassung und Ausblick.