Wie Unternehmenskultur zur Erfolgsstrategie wird: Die Erfolgsmethode für mehr Dynamik und praktizierte Verantwortung zur Erreichung der strategischen  by Roger Connors

Wie Unternehmenskultur zur Erfolgsstrategie wird: Die Erfolgsmethode für mehr Dynamik und…

byRoger Connors, Tom Smith, DOOR International B.V.

Kobo ebook | November 25, 2016 | German

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Roger Connors und Tom Smith sind die anerkannten Experten dafür, wie sich im gesamten Unternehmen eine Kultur der praktizierten Verantwortung einführen lässt. Sie gehen in diesem Buch noch einen Schritt weiter als in ihren New York Times-Bestsellern "Das Oz-Prinzip" und "How Did That Happen?" (erscheint in Kürze auf Deutsch), in denen sie ihre bahnbrechenden Prinzipien vorgestellt haben. Anhand ihrer praktikablen und effizienten Strategien zeigen sie auf, wie Organisationen und deren Führungskräfte den Kulturwandel beschleunigen, für neuen Schwung sorgen können und ihre Mitarbeiter dazu bringen, die Verantwortung für ihre Schlüsselergebnisse zu übernehmen. In diesem richtungsweisendem Ratgeber über Kulturwandel stellen die Autoren die Ergebnispyramide vor, eine einfache und einprägsame Methode, um effektiv und effizient zu ändern, wie Mitarbeiter aller Ebenen denken und handeln und somit die gesteckten Ziele schneller erreichen.
Title:Wie Unternehmenskultur zur Erfolgsstrategie wird: Die Erfolgsmethode für mehr Dynamik und…Format:Kobo ebookPublished:November 25, 2016Publisher:Pro BusinessLanguage:German

The following ISBNs are associated with this title:

ISBN - 10:3864602440

ISBN - 13:9783864602443

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